Zaujímavosti z webu
Transparentnosť odmeňovania v EÚ
EÚ chce posilniť zásadu rovnakej odmeny pre mužov a ženy za rovnakú prácu prostredníctvom nových pravidiel EÚ pre transparentnosť odmeňovania ...
Nové pravidlá pre cezhraničných zamestnancov
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny uzatvorilo multilaterálnu Rámcovú dohodu o udeľovaní výnimiek v prípade cezhraničnej telepráce. Tá od 1 ...
Nosíte okuliare, alebo kontaktné šošovky?
Nosíte okuliare, alebo kontaktné šošovky? Firma vám ich musí preplatiť, rozhodol Súdny dvor EÚ ...
Najčastejšie chyby zamestnávateľov
Zaujimavé PDF na čo si treba dať pozor ...
BOZP povinnosti zamestnanca
Naproti zamestnávateľovi, ktorý má v oblasti BOZP skoro samé povinnosti, má zamestnanec nielen povinnosti, ale aj práva. Prečítajte si celý ...
BOZP povinnosti zamestnávateľa
Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci, skrátene BOZP. Ide o neoddeliteľnú súčasť každého jedného pracovnoprávneho vzťahu medzi zamestnávateľom a zamestnancom ...
Novinky z MPSVaR
- Minister práce otvoril ďalšie dve zariadenia sociálnych služieb z Plánu obnovy a odolnosti SR
- Historický nárast minimálnej mzdy je realitou. V roku 2026 je minimálna mzda vo výške 915 eur
- Rok 2025 bol rokom zásadných zmien a historických míľnikov v sociálnej oblasti
- Vláda schválila zákon o rovnakom odmeňovaní mužov a žien
- Rezort práce už tretí rok poskytuje konkrétnu pomoc ženám a deťom, ktoré zažívajú násilie. Bezpečné ženské domy finančne podporí aj v roku 2026
- Informácia k zverejneniu Oznámenia o možnosti zapojenia sa do národného projektu Podpora opatrovateľskej služby
- Parlament definitívne schválil reformu financovania sociálnych služieb
- Tripartita jednohlasne schválila zákon o rovnakom odmeňovaní mužov a žien
- Integrovaná posudková činnosť funguje, úrady práce vybavili v septembri 100 % žiadostí
- Odstránenie diskriminácie matiek senioriek podporilo 142 poslancov parlamentu

